卫生安全培训小记

更新时间:2006/6/16

 

       2006年5月16日上午,公司在村委会悬挂了两副横幅:“诚泰06年卫生安全培训”、“树立安全意识强化卫生责任”、“06年安全生产目标管理签订责任大会”。公司各个部门100多名员工汇集在公司南侧参与了培训。

 

       责任要求:

 

       1.坚持“安全第一,预防为主”的方针,各食堂主管主要责任人为安全生产第一责任人,要把安全生产列入公司全年重点工作,并制定全年安全生产工作计划,计划中有明确的安全生产指导思想、工作思路、目标和重点,每季度至少召开一次安全生产领导小组例会。


       2.建立健全和落实安全生产责任制。认真落实“企业安全生产主体责任年”和“安全生产行政执法年”。逐级签订安全生产责任书,建立目标管理考核制度,严格组织实施。认真开展安全生产大检查,主要领导要亲自督查。


       3.建立重大危险源登记备案制度,将安全检查情况和存在的重大生产安全隐患及时报告区安监局,制定和完善安全生产应急救援预案,要定期组织本公司食堂人员参加安全生产事故应急救援的学习、培训和演练活动。


       4.制定宣传教育培训计划,定期组织安全管理人员要参加安全生产法律法规和安全防范应知应会知识的学习、培训工作,并强化从业人员“三级安全教育”和特种行业人员,安全技术人员培训;严禁“三违”现象,杜绝事故发生。


       5.加强安全生产监督检查工作,及时发现和排除安全隐患;对重大危险源、职业危害场所和重大安全隐患实行登记、建档,并采取有效措施实施监控和整改。


       6.强化安全生产基础工作,建立健全安全生产机构。明确专兼职安全生产监管员,做到措施有力,责任到人。建立健全安全管理制度,规范有关安全档案台帐,落实单位安全生产基本条件,严格落实各项安全生产管理制度,逐步实施安全生产风险抵押金等各项安全费用提取制度。


       7.事故报告及时准确,不得迟报、漏报和隐瞒不报。事故处理符合“四不放过”原则,严肃追究有关责任人的责任。落实事故决定。考核结果为安全生产目标管理的单位评为先进单位,考订结果为未完成安全生产目标管理的单位通报批评。

 

       这次培训特聘请了市卫生总局张科长现场为员工进行了食物安全、卫生的讲解,以及安全生产知识,此次培训中提高了大家安全卫生意识,增强了技能,使大家提高了安全意识,懂得了该怎么布置安全生产工作,该怎样保证诚泰所承包的食堂生产、经营正常的进行。

 

 


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